L’incendie sur les lieux de travail est un sujet très préoc­cupant et d’actualité permanente. C’est aujourd’hui en­core, un bilan impressionnant de souffrances. L’actualité vient sans cesse nous le rappeler Les actions de prévention ne s’improvisent pas ! Pour vaincre le feu et l’incendie, il faut un minimum de précaution.

En effet, rappelons-nous, la catastrophe de l’usine des matelas de Casablanca, qui s’est produit en 2008 et dont le bilan a fait état de 56 morts. Cet incendie, a mis encore une fois, le doigt sur la problématique du non respect des règles de sécurité dans le lieu de travail et a mis en évidence les défaillances de l’entreprise marocaine en matière d’organisation de lutte contre l’incendie. Notamment, l’absence des dispositifs et équipements pour attaquer et éviter la propagation du feu, l’absence des issues d’évacuation et de secours du personnel et l’absence d’information et de formation de celui-ci. Les dégâts engendrés suite à ces incendies sont de deux types. D’abord humains : en effet, les incendies sont à l’origine de blessures très graves voire des décès. Ainsi que des dégâts matériels considérables pouvant présenter un coût économique très important pour la société, et même entraîner une fermeture temporaire ou définitive de celle-ci.

Tout ceci montre la nécessité et l’importance de considérer et d’évaluer le risque incendie le plus en amont possible, notamment lors de la conception des locaux et des installations et la mise en place d’une organisation rigoureuse en matière de sécurité incendie.

Qu’est ce qu’un incendie ?

L’incendie est une combustion qui se propage dans le temps et dans l’espace contrairement au feu qui est une combustion maîtrisée. Il s’agit d’une situation d’urgence qui nécessite une réaction rapide

et efficace pour éviter que l’incendie ne se propage. Le processus de combustion est une réaction chimique d’oxydation d’un combustible par un comburant. Cette réaction nécessite une source d’énergie.

Combustible : Matière capable de se consumer en présence d’un comburant et d’une source d’énergie (ex : bois, essence, gasoil, carton…)

Comburant : Permet d’initier une réaction de combustion en se combinant avec un combustible.

Source d’énergie : Energie nécessaire au démarrage de la réaction chimique de combustion (électricité, travaux par points chauds, ..).

La suppression d’un des trois éléments arrête le processus. Le feu s’éteint de lui-même, s’il n’y a pas assez d’air (ou d’oxygène), si le combustible manque ou si le foyer est suffisamment refroidi.

Quels sont les accidents engendrés par l’incendie ?

Souvent les accidents engendrés suite aux incendies sont dus aux fumées et aux gaz polluants et toxiques inhalés par les victimes. En effet, dans la majorité des cas, les victimes sont asphyxiées soit à cause de la diminution de la concentration de l’oxygène dans l’air soit suite à l’inhalation des gaz polluants. Il s’agit surtout du monoxyde de carbone résultant de la réaction d’oxydation, qui a la particularité d’être inodore et donc non décelable au début d’un incendie. Il ne faut pas oublier les cas des brûlures thermiques dues aux flammes et à la chaleur.

Quels sont les préconisations réglementaires en vigueur ?

La réglementation marocaine exige de l’employeur de mettre en place dans l’établissement un nombre suffisant d’extincteurs, maintenus en bon état de fonctionnement, d’une puissance suffisante et utilisant un produit approprié au type de feu. L’employeur doit consulter un service d’incendie compétent et agrée pour la détermination du type et du nombre des équipements nécessaires. Le matériel de lutte contre incendie doit être aisément accessible, judicieusement repartit, signalé de manière efficace et facilement utilisable. L’employeur est également tenu d’identifier tous les risques associés à ses activités professionnelles notamment le risque incendie. Il est donc nécessaire de déterminer toutes les activités et les causes pouvant être à l’origine des incendies dans l’établissement afin de décider des actions de maîtrise les plus adéquates.Quels sont les mesures et moyens de prévention ?

Les mesures de prévention consistent à :

• Mettre en place les infrastructures et isolements nécessaires pour éviter la propagation du feu ; Identifier les endroits et les locaux à risque et les isoler par des murs séparatifs et des portes coupe-feu…

• Mettre en place les extincteurs à produit approprié et des Robinets d’Incendie armés pour attaquer efficacement le feu.

• Identifier tous les produits inflammables et analyser leur fiche de données de sécurité ainsi que leur étiquetage pour identifier les conditions optimales de stockage…

• Etablir des consignes et des plans d’opération internes détaillés décrivant l’organisation mise en place pour faire face à l’incendie ; ceux-ci doivent être synthétiques, simples pour être correctement appliqués ; ils doivent comprendre les procédures et les contacts d’alarme et d’alerte, la situation géographique, et l’organisation des secours…

• Réaliser des exercices de simulation de feu pour familiariser le personnel à ce type d’incident, éviter l’effet panique en cas de situation réelle et acquérir les bons réflexes.

• Etablir et utiliser des permis de feu qui déterminent les conditions d’intervention pour les activités à risque, génératrices d’étincelles ou réalisées sur des surfaces chaudes (oxycoupage, meulage, soudage…)

• Mettre en place des plans de contrôle pour la vérification des extincteurs et RIA et le respect des consignes sécurité par le personnel (interdiction de fumer dans les zones et locaux à risque)